岗位职责：

1、本部门员工的工作任务计划与安排、人员管理、目标设定、执行结果确认及绩效考核；

2、负责工厂设备管理工作，整体协调招标、选购、调试、验证工作、确保工艺和设备能满足规划的产能；

3、建立和完善设备管理运作体系，设备基础资料及挡案、设备备品备件管理、设备预防性维护与应急维修处理；

4、组织参与新设备选型、设备安装、调试及验收及报废过程管理工作；

5、监督并组织对各类设备的校验及校准；

6、负责各类设备项目核算，跟进资料的完善与归档；

7、组织制定并实施特种设备检修计划、年审计划；

8、组织协调公司新增设备及改造工程水、电、气安装；

9、编制团队人员培训计划并组织实施；

10、协助上级完成其他工作任务。

任职要求：

1、机械，机电，自动化等专业，本科以上学历；

2、有5年以上设备工程师工作经验；

3、有汇总分析能力，对设备故障定期进行分析，提出改善方案并组织实施；

4、具备良好的沟通能力，能够与其他部门协作；

5、有TPM活动实施经验。